La gobernanza eficaz es una parte esencial de cualquier programa exitoso de Head Start o Early Head Start. Este módulo de capacitación interactivo y autoguiado ofrece actividades y escenarios del mundo real. El personal de administración, el cuerpo directivo/Consejo tribal y los miembros del Consejo de Políticas pueden utilizar esta herramienta para perfeccionar sus conocimientos sobre la gobernanza y las habilidades de liderazgo.

La capacitación se organiza en torno a cinco módulos de aprendizaje.

1. La visión, los valores y la misión de Head Start explora los ideales compartidos de Head Start en el contexto de su rica historia. Vea cómo ha crecido Head Start en más de 50 años y cómo se mantiene fiel a nuestros principios rectores.
2. La ley y los reglamentos de Head Start modela cómo acceder e implementar las políticas legislativas y los requisitos reglamentarios que guían la toma de decisiones del programa en Head Start.
3. Su equipo describe los derechos y las responsabilidades de las tres entidades que rigen los programas de Head Start: el cuerpo directivo/Consejo tribal, el Consejo de Políticas y el personal de administración. Descubra cómo integrar sus esfuerzos.
4. Sus herramientas presenta el proceso dinámico de planificación de los programas Head Start. Descubra cómo la Rueda de los sistemas de gestión apoya la planificación estratégica de los servicios receptivos.
5. Sea un líder analiza las tres habilidades fundamentales que los líderes necesitan practicar regularmente: la comunicación, la toma de decisiones y el desarrollo de consensos. Explore escenarios del mundo real que profundizan en cómo implementar procedimientos y modos respetuosas.