Guía de orientación para los administradores de salud

Compartir información sobre salud mental y bienestar

La salud mental es asunto de todos. A menudo es más útil ofrecer al personal capacitación regular en temas de salud mental. Proporcionar intencionalmente oportunidades para colaborar en torno al apoyo a la salud mental de los niños, las familias y el personal puede profundizar el desarrollo profesional.

Consejos y estrategias para capacitar al personal

  • Utilice la información de la evaluación de su comunidad para planificar capacitaciones relevantes y rápidas para el personal.
  • Normalice las conversaciones sobre salud mental y atención orientada al trauma mediante la creación de espacios frecuentes para hablar sobre salud mental.
  • Asesórese con su consultor de IECMH al hacer su plan de capacitación y asistencia técnica. Si el consultor no es el más adecuado para capacitar a su personal, puede recomendar a otro experto.

Recursos para el desarrollo profesional del personal

Colaboración con las familias

Promover la seguridad y la regularidad a través de relaciones positivas entre el personal de Head Start y las familias ayuda a la salud mental del niño. Acepte la participación familiar y respete la experiencia que las familias tienen sobre sus propios hijos. Esto favorecerá el desarrollo de comunidad que celebre los éxitos y proporcione apoyo durante los momentos difíciles.

Consejos y estrategias para colaborar con las familias

  • Establezca relaciones con las familias para que las conversaciones difíciles, en caso de que sea necesario, puedan ser más fáciles.
  • Ofrezca información sobre el desarrollo social y emocional de los niños pequeños para ayudar a normalizar las conversaciones sobre la salud mental.

Recursos de colaboración con las familias